Saviez-vous qu’il existe des dispositifs spécifiques aux femmes ?

L'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes s'applique aussi bien en matière d'emploi, de formation, de promotion, de rémunération, et de conditions de travail. C'est pour faire respecter ces principes que les partenaires de l'emploi, de la création, de l'orientation et de la formation (Europe, Etat, Région, Département) ont créé et mis en place des actions positives spécifiques pour les femmes. Pour une présentation détaillée de l'ensemble des dispositifs : http://femmes.mdelarochelle.fr

Maison de l’Emploi est un projet de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle.

Ce projet réalisé en partenariat avec le Service public de l’emploi vit le jour, car la création d’emplois ne suffit pas aux Rochelais en quête de travail et que les jeunes qui terminent leur système scolaire sans acquérir les connaissances de base sont en augmentation croissante.

Le site se décline en 3 missions obligatoires variant en fonction d’un plan d’action qui découle d’un diagnostic territorial.

La première fonction est l’observation, anticipation et adaptation aux territoires, la seconde fonction se base sur l’accès et le retour à l’emploi. La 3e fonction de la Maison de l’Emploi concerne le développement de l’emploi et la création d’activités.